PSPナース-看護師経験者

9:00-17:30（みなし労働制 7.5時間）

※配属先プロジェクトによる

契約社員

患者サポートプログラム（Patient support Program）の実行

患者サポートプログラムとは、当社の新しいサービスの一つです。

電話・メール等により、下記の内容に関する情報を患者さんへ提供します。

• 　・疾患、治療、薬剤について
• 　・疾患に関わる社会制度、日常生活上の工夫等について
• 　・服薬や通院のスケジュールについて

 場合によっては患者さんのご自宅に訪問することもございます。訪問看護ではなく、疾患ベースで情報を提供することが主な仕事です。患者さんからのご相談にも応じていただきます。

患者サポートプログラムプロジェクトです！

【必須要件】
・正看護師資格
・看護師経験、病棟経験5年以上
・基本的なPCスキル、ビジネスマナー

（Excel、Word、Power Pointがビジネスレベルで使用可能）

【望ましい要件】
・コールセンター業務の経験
・がん、希少疾患の患者さんケアの経験
・小児科経験あれば尚可

想定年収510万円-　※経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇します。

• ・月給42.5万円
• ・給与改定 年1 回
• ・賞与無し

・借上社宅制度：転居の場合は借上社宅制度を適用
・単身赴任制度：単身赴任手当（月2万円）、帰省費補助有り（上限2回/月）
※借上社宅制度、単身赴任制度ともに条件あり。

その他
・退職金制度（正社員のみ)
・確定拠出年金制度（企業型）
・借上社宅制度
・各種保養所
・各種社会保険完備（シミックグループ健康保険組合）
・産休制度
・育休制度
・外勤日当

• ・完全週休2日制（※土曜・他1日）
• ・祝日休み
• ・リフレッシュ休暇（年間3日）
• ・年末年始休暇
• ・有給休暇
• ・慶弔休暇
  ※シフト勤務、日曜日以外の休日はシフト割による

下記のような各種研修制度が充実しています。

• ・スキルアップ研修
• ・キャリアアップ研修
• ・e-learnig（コンプライアンス、全社研修等）

PSPナースとしてのキャリアのほか、様々なキャリアを目指すことができます。

• ・キャリアアップ
  マネージメント職へのキャリアアップ
• ・キャリアチェンジ
  営業（事業開発部）、研修（人財開発部）、人事など、本社機能へのキャリアチェンジ
• ・自己申告制度
  キャリア希望を申告できるシステムを完備

当社はCRO（医薬品の開発支援業務）のパイオニアである「シミックグループ」と、グローバルで製薬企業と医療従事者および患者さん間のエンゲージメント構築支援サービスを提供する「Inizio Engage」による合弁会社で、国内CSO事業を展開する企業です。
シミックホールディングス：
・1992年CRO創業
・国内最大のCRO企業
・9か国で事業展開
Inizio Engage：
・世界最大の医薬品上市支援事業を行うInizioグループ
・CSO事業の幅広いサービス
・6000名以上の専門人財
・50か国で事業展開
国内市場に関する深い知見と、グローバルで展開する多様なサービスモデルを活かすさまざまなソリューション創出により、国内No.1のマルチチャネルCSO企業を目指しています。

【社風】
・風通しの良い企業風土
・上司・同僚に、相談や提案をしやすい環境

また、社員の意見を聞く取り組みとして、下記のような活動も行っています。
・社長を囲む会：社長と少人数の社員が本音で意見を交換し合える場
・タスクチーム：社員主導でCMIC Inizioのビジネス成長のための施策を企画立案する活動　など